Quand on passe son temps à analyser sa situation professionnelle, ce n’est pas forcément un manque de décision. C’est souvent le signe qu’il manque une chose essentielle : un diagnostic clair. Sans ce point de départ, on hésite, on repousse, on doute de ses propres ressentis. Résultat : on rumine au lieu d’avancer. Faire le bon diagnostic permet de distinguer une simple fatigue d’un réel besoin de changement et de retrouver rapidement de la clarté dans son parcours. Réflé